Strategi Menjadi Ketua yang Efektif
Strategi Menjadi Ketua yang Efektif |
Pengenalan Modul
Modul ini akan menunjukkan secara jelas tentang strategi dan teknik pengajaran menjadi ketua yang efektif apabila membimbing staf menjadi cemerlang.
Latihan yang bakal diberikan kepada peserta adalah:
1. Mengetahui peranan dan kualiti sebagai ketua pendorong. 2. mempelajari strategi dan teknik dorongan yang berkesan. 3. Mengaplikasi Teknik untuk mewujudkan iklim positif pembelajaran.
|
Objektif Umum
Memperkenalkan strategi dan teknik bagaimana memindahkan ilmu sehingga mendorong kemahuan, daya usaha dan komitmen yang tinggi oleh staf.
|
Objektif Teknikal
1. Mengetahui teknik-teknik mendorong tingkah laku positif staf dalam sesi pengajaran dan pembelajaran. 2. Mempelajarii langkah demi langkah kaedah mendekatkan staf dengan ketua dan subjek yang diajar oleh ketua itu. 3. Mengaplikasikan teknik-teknik supaya proses pengajaran dan pembelajaran berlangsung dengan mudah dan efektif.
|
Jangka Masa
1 hari |
Lokasi Kursus
Lokasi kursus diuruskan oleh pihak penganjur. |
Peserta
Kumpulan supervisor, eksekutif, pengurus dan pengurusan syarikat. |
Modul Kursus
Kursus ini mengandungi 10 topik yang berkaitan dengan strategi dan teknik andragogi. |
Kandungan Utama
1. Prinsip dan strategi dorongan
2. Teknik-teknik pengajaran 3. Fokus komunikasi 4. Ciri-ciri bahasa 5. Skrip-skrip yang efektif 6. Pelan tindakan |
Pengisian Kursus
Topik 1: Ketua Sebagai Pendorong Bagaimana mendorong staf supaya minat belajar. Topik 2: Ketua Sebagai Pembimbing Bagaimana membimbing staf supaya mereka pandai mendorong diri sendiri. Topik 3: Ketua Sebagai Pengawal Bagaimana mengawasi dan mengawal tingkah laku dan komunikasi staf Topik 4: Ketua Sebagai Penilai Bagaimana memberi refleksi terhadap hasil kerja, kualiti dan prestasi staf. MODUL: STRATEGI KOMUNIKATIF BERPUSATKAN KETUA
Bagaimana menaikkan estim diri staf sebelum memulakan sesi Topik 6: Strategi & Teknik Menyampaikan Maklumat Secara Verbal Bagaimana menyampaikan informasi menggunakan bahasa lisan. Topik 7: Strategi & Teknik Menyampaikan Maklumat Secara Non-Verbal Bagaimana berinteraksi dengan staf menggunakan bahasa tubuh. Topik 8: Strategi & Teknik Bertanya Soalan Bagaimana mendorong keinginan staf untuk mendalami sesuatu ilmu menggunakan ayat tanya. Topik 9: Strategi & Teknik Menjawab Soalan Bagaimana memberi respon terhadap soalan staf untuk mendorong mereka bertanya soalan-soalan yang bagus. Topik 10: Strategi & Teknik Demonstrasi Atau Tunjuk Cara Bagaimana menyampaikan ilmu baru khususnya ilmu teknikal.
|
Kaedah-kaedah
1. Lembaran kerja digunakan supaya skil-skil dapat dipindahkan kepada peserta secara efektif.
2. Aktiviti seperti latihan pengukuhan berkumpulan serta individu akan digunakan untuk meningkatkan kefahaman dan aplikasi teknik-teknik yang distafi.
|
Faedah-faedah
1. Melahirkan kumpulan ketua yang mampu mendorong perubahan sikap dan tingkah laku staf. 2. Mengurangkan beban emosi ketua seperti tekanan, mudah marah dan tindakan luar kawal. 3. Meningkatkan suasana harmoni dalam persekitaran pembelajaran melalui hubungan baik pendidik – staf.
|
Penyampai Modul
Modul ini dikendalikan oleh para jurulatih yang berdaftar sahaja dengan syarikat.
|
Tentatif Kursus 1 Hari
TAJUK | MASA | TEMPOH |
Pengenalan
Overview dan penepatan harapan |
9.00 am – 9.15 am | 15 minit |
Topik 1
Ketua Sebagai Pendorong |
9.15 am – 9.30 am |
15 minit |
Topik 2 Ketua Sebagai Pembimbing |
9.30 am – 9.45 am |
15 minit |
Topik 3 Ketua Sebagai Pengawal |
9.45 am – 10.00 am | 15 minit |
Topik 4 Ketua Sebagai Penilai |
10.00 am – 10.15 am | 15 minit |
Topik 5 Strategi & Teknik Memulakan Pengajaran Dan Pembelajaran |
10.15 am – 11.00 am | 45 minit |
Rehat | 11.00 am – 11.15 am | 15 minit |
Topik 6 Strategi & Teknik Menyampaikan Maklumat Secara Verbal |
11.15 am – 12.00 pm | 45 minit |
Topik 7 Strategi & Teknik Menyampaikan Maklumat Secara Non-Verbal |
12.00 pm – 12.45 pm | 45 minit |
Rehat/makan/solat | 12.45 pm – 2.15 pm | 1 jam 30 minit |
Topik 8 Strategi & Teknik Bertanya Soalan |
2.15 pm – 3.00 pm | 45 minit |
Topik 9 Strategi & Teknik Menjawab Soalan |
3.00 pm – 3.45 pm | 45 minit |
Rehat | 3.45 pm – 4.00 pm | 15 minit |
Topik 10 Strategi & Teknik Demonstrasi Atau Tunjuk Cara |
4.00 pm – 4.30 pm | 30 minit |
Durasi latihan | 6 jam | |
Topik mungkin berubah semasa hari kursus | ||