Team Building Process

Team building need process. People comes with different experience before they come to team. It is good practice for a team to undergoes the process in order to make team success.

Involving all team members in meetings and activities is necessary to build and foster good teamwork and team spirit. It is often the case in some cases where only the highest chairperson of committee discusses and make decisions on matters.

This is not always a good idea for the overall development of a team or organization. Therefore, it is the responsibility of all to strive to create a conducive environment in which all team members feel called to engage directly in all matters and activities.

There are several ways you can do this in an effort to engage all members of this team. The first is that the team leader can ask questions publicly such as “Is this a good way for our team?” This will inevitably cause team members to reflexively respond to their views.

The second way is that a leader can continue to pass the question on to another member if the first member in question fails to respond. But the key here, once the first member has answered the question, is to return the original question to the first member. This method is very effective in ensuring that all members’ voices are heard.

Involving all members in activities such as “warm up” and Ice Breaking exercises is also one of the most frequently used methods in her Asia Camp motivational camp. During this activity coaches and educators will try to avoid a win-lose situation instead of introducing a win-win situation.

The conclusions and results of these discussions and activities should be stated briefly and clearly to all team members. If necessary, a team leader should repeat important statements and instructions that the team member must follow.

The definitive goal is the starting point for success

W. Clement Stone


A few handy tips for team leaders as you engage in activities that involve all team members, making sure that eye contact is appropriate and always try to incorporate light jokes so that team members do not feel clumsy. As such, group co-operation is certainly achievable.

Click here for next article>

Types of Team Building Games

https://www.youtube.com/watch?v=wYQUx2XI-mo
Various activities of team building at AsiaCamp

Here are 5 types of team building games for the Company:

1. Breakthrough Together

This game can inspire you to fill out the company’s outdoor team building and how fun it is to play. The way to play it is that each group is 10-40 people. Each person should transfer the element inside the tank into another place. The team building  game requires full balance, focus and concentration so that the bottle above does not fall off. For the group that succeeded and did not drop the bottle it was considered a winner. The purpose of the game is to practice balance, learn to interact, learn to focus, and learn to balance your thoughts and opinions.

2. The Human Bridge

In a team building’s game of human bridges using webbing rope media, coloured balls, gallons, plates, and bamboo. The number of participants will be from 6- 20 people, each of which will be given a bamboo 80 cm in length and the bamboo will be arranged to resemble a bridge. One of the group members climbed the bamboo bridge without falling to pick up the ball at the finish line. By the foot of the participant, the foot of the bridge cannot reach the ground while the bridge continues to reach the finish line. The purpose of the game is to train physical strength, concentration, responsibility, and cooperation.

3. Time Bomb

The lakeside Time Bomb’s natural imagery is one of the team building games in outbound activity. The game is quite interesting using the media of balloons, ropes, and balls. The way to play it is that each group of 7-13 people, each group will get one strap already attached to a pipe. And on the pipe, there is a football that is carried to the finish without falling. If the ball drops then it will be restored from the start. The purpose of the game is to train cooperation, focus and patience

4. Find the Gold Ball

This team building game is unique, as is the way in which each group will designate one person from the group. However, the participant is blindfolded and the other member directs the blindfolded participant to pick up a gold coloured ball that has been circulated in the box bound. The aim of the game is to be honest, to trust your friends, to listen to your friends’ opinions and instructions.

5. Robot A

Robot A is a game played by a team of around 5-8 people. This game can be played both by teens and adults. With bamboo media and ropes tied in 5 angles until they form the letter A or Robot A. Above is someone who has the task of balancing the game. The way to play this game is that for the team that successfully moves robot A to the finish line first, he is the winner. This game requires a larger area such as a field. This activity is useful for training people to make decisions, trusting friends and working together.

Click here for next article>

MELIBATKAN SEMUA AHLI ASAS KERJASAMA DALAM PASUKAN

Melibatkan semua ahli pasukan dalam sesuatu mesyuarat dan aktiviti adalah perlu untuk membentuk dan memupuk kerjasama dan semangat berpasukan yang baik. Seringkali terjadi dalam sesetengah keadaan di mana hanya Pengerusi Persatuan dan Ahli Jawatan Kuasa (AJK) yang tertinggi sahaja membicangkan diskusi dan membuat keputusan dalam sesuatu perkara.

Hal ini sebenarnya tidak elok untuk perkembangan menyeluruh sesebuah pasukan atau organisasi. Oleh yang demikian, menjadi tanggungjawab semua untuk berusaha mewujudkan suasana kondusif di mana semua ahli pasukan merasa terpanggil untuk melibatkan diri secara langsung dalam semua hal dan aktiviti.

Terdapat beberapa cara yang boleh dilakukan dalam usaha untuk melibatkan semua ahli pasukan ini. Yang pertama adalah ketua pasukan boleh menanya soalan secara terbuka seperti “Adakah cara ini bagus untuk pasukan kita?” Ini secara tidak lansung akan membuatkan ahli pasukan bertindak balas secara refleks dalam memberikan pandangan jujur mereka.

Cara yang kedua pula adalah seorang ketua boleh terus mengalihkan soalan tersebut kepada ahli yang lain sekiranya ahli pertama yang ditanya tadi gagal memberikan sebarang respons. Namun kuncinya di sini, setelah soalan tadi dijawab oleh ahli yang pertama, pulangkan semula soalan awal tadi kepada ahli yang pertama. Kaedah ini sangat berkesan dalam usaha untuk memastikan suara semua ahli didengar.

Melibatkan semua ahli dalam aktiviti seperti latihan  “memanaskan badan” dan Ice Breaking juga adalah salah satu kaedah yang sering digunakan dalam kem motivasi dia Asia Camp. Semasa aktiviti ini para jurulatih dan tenaga pengajar akan cuba untuk mengelakkan situasi menang-kalah sebaliknya memperkenalkan situasi menang-menang.

Rumusan dan hasil daripada perbincangan dan aktiviti yang diadakan ini pula hendaklah dinyatakan secara ringkas dan jelas kepada semua ahli pasukan. Jika perlu, seseorang ketua pasukan hendaklah mengulangi kenyataan-kenyataan dan arahan-arahan yang penting yang perlu diikuti oleh ahli pasukan.

Tujuan yang pasti adalah titik permulaan kejayaan – W. Clement Stone

Sedikit tips berguna untuk para ketua pasukan semasa anda menjalankan aktiviti yang melibatkan semua ahli pasukan, pastikan eye contact adalah sesuai dan sentiasa cuba untuk menyelitkan jenaka ringan supaya ahli pasukan tidak merasa kekok. Justeru, kerjasama kumpulan pasti akan dapat dicapai.

Tekan di sini untuk artikel seterusnya>

Membangunkan kualiti setiap individu bersama-sama memerlukan kerjasama dari yang lain

MEMBINA NILAI MURNI DALAM SEMANGAT BERPASUKAN

Membina nilai murni dalam sesebuah pasukan adalah di mana satu kumpulan tersebut sepakat dan saling berkerjasama untuk mencapai matlamat dengan menegakkan nilai moral dalam masyarakat. Ini kerana, tidak dinafikan terdapat banyak kejadian jenayah yang dilakukan beramai-ramai. Walaupun ia tetap menunjukkan semangat berpasukan namun ia adalah salah daripada segi agama dan undang-undang.

Justeru, semangat berpasukan sebegini tidak harus dicontohi dan dijadikan ikutan. Mengutamakan nilai-nilai murni dalam semangat pasukan adalah seperti mengekalkan intergriti diri dalam melaksanakan tugas. Setiap ahli harus bersikap jujur dan amanah dalam melaksanakan tanggungjawab masing-masing.

Selain daripada itu, ahli pasukan perlu fokus kepada apa yang boleh disumbangkan untuk membina nilai murni dalam semangat berpasukan. Sebagai contoh seorang ahli yang lain berkemampuan untuk menyumbangkan dana dalam bentuk wang ringgit untuk menggerakkan program, maka ahli pasukan lain yang kurang berkemampuan untuk menyumbangkan wang ringgit pula haruslah terus peka dan secara sukarela menyumbangkan tenaga.

Jika ada di antara ahli yang mempunyai idea bernas pula, jangan sesekali bersikap kedekut ilmu. Segala perbuatan dan sumbangan yang baik haruslah dikongsi bersama. Dengan cara ini, barulah kejayaan dan kecemerlangan dalam sesebuah pasukan dapat dicapai.

Pelbagai natijah buruk yang boleh berlaku sekiranya sesebuah pasukan atau organisasi gagal untuk membina nilai murni dalam semangat pasukan ini. Antaranya keadaan tempat kerja atau organisasi tersebut akan dilanda konflik dan ahli pasukan akan saling salah menyalahkan antara satu sama lain jika wujudnya sebarang masalah.

Apa yang lebih membimbangkan sekiranya tidak disertapkan nilai-nilai murni dan diutamakan dalam semangat pasukan, kes-kes penyelewengan akan berlaku. Adalah menjadi tugas utama kepada ketua pasukan dan pemimpin untuk mengenalpasti kemerosotan nilai-nilai murni dalam pasukannya dan sekaligus mengambil langkah drastik bagi mencegah masalah yang lebih besar terjadi.

Sebab mengapa kerisauan lebih banyak membunuh orang berbanding pekerjaan ialah kerana terlalu ramai orang yang risau berbanding yang bekerja – Robert Frost

 Moral dan nilai murni yang tinggi akan membantu ahli pasukan untuk lebih bersemangat dan bermotivasi setiap hari dalam melaksanakan tugas. Mereka juga akan lebih produktif dalam memberikan idea-idea baru untuk kemajuan bersama.

Artikel seterusnya>>

SIMBOL PASUKAN ASAS TEAMBUILDING

Simbol pasukan digambarkan sebagai identiti pengenalan diri sesebuah pasukan mahupun organisasi. Bagi membina pasukan yang cemerlang, setiap ahli pasukan perlu jelas dalam memahami dan menentukan ciri-ciri pasukan yang mereka sertai. Setelah ahli pasukan jelas dengan identiti pasukan mereka barulah lebih senang untuk mereka membawa hala tuju pasukan.

Penentuan simbol pasukan atau turut dikenali sebagai logo pasukan bertujuan untuk mencerminkan dan menggambarkan secara ringkas siapa dan apakah visi dan misi pasukan tersebut. Melukis dan membina logo pasukan adalah salah satu aktiviti indoor yang seronok dan memberi motivasi kepada peserta kem teambuilding di Asia Camp.

Ahli pasukan boleh memilih tema haiwan sebagai simbol pasukan sebagai contoh. Jika ahli pasukan mereka terdiri daripada wanita-wanita cantik dan berkeyakinan, maka mungkin haiwan yang sesuai untuk dicadangkan sebagai logo pasukan adalah burung merak. Burung merak yang terkenal dengan kecantikkan dan kemegahannya sering kali dijadikan logo dan simbol dalam pelbagai program atau acara. Kecantikkannya sekaligus seolah-olah mempamerkan kemegahan dan keyakinan pasukan tersebut.

Begitu juga dengan harimau. Seekor harimau yang garang yang fokus memburu mangsa. Maka ia juga antara haiwan yang popular untuk dijadikan logo dalam aktiviti sebegini. Melalui aktiviti sebegini bukan sahaja dapat membantu ahli pasukan untuk lebih mengenali visi dan misi malah membina simbol pasukan juga dapat membentuk kerjasama.

Aktiviti sebegini turut boleh dibuat oleh para guru kepada murid-murid dalam kem motivasi sekolah atau dalam subjek Pendidikan Seni misalnya. Antara perkakas yang perlu disediakan sebelum mengadakan aktiviti ini adalah beberapa keping kertas mahjong, marker pen pelbagai warna, hiasan-hiasan kraftangan dan gambar-gambar haiwan dan selepas itu aktiviti ini bolehlah terus dijalankan.

Selain daripada dapat membantu ahli pasukan atau para pelajar untuk lebih mengenali visi dan misi, aktiviti ini juga dapat mengasah kemahiran untuk bercakap di hadapan khalayak ramai. Ini kerana setelah logo tersebut selesai dibuat, ahli pasukan atau para pelajar ini tadi haruslah membuat pembentangan kepada ahli pasukan yang lain sambil menerangkan kenapa mereka memilih logo tersebut.

Kita semua lahir untuk menang. Tetapi untuk menjadi pemenang, anda perlu merancang, melaksanakan rancangan dan mengharapkan kemenangan – Zig Ziglar

Selain itu menerusi aktiviti ini juga akan dapat meningkatkan kemahiran komunikasi asertif dan juga menambah kemahiran mendengar dan meyakinkan para audiens. Nyata aktiviti yang ringkas sebegini turut mampu memberikan manfaat dalam memupuk semangat teambuilding.

Tekan disini untuk artikel seterusnya>>

BERAKIT DI ASIA CAMP PENGALAMAN BERHARGA

Aktiviti berakit atau juga dikenali sebagai Water Rafting adalah salah satu aktiviti riadah yang wajib menjadi pilihan para peserta yang menjalani pelbagai kem di Asia Camp. Selain ianya menyeronokkan, aktiviti ini juga dapat mengajar banyak nilai-nilai murni iaitu kerjasama, sepakat dalam pasukan dan juga toleransi.

Ibarat kata pepatah yang sering kita dengar, berakit-rakit ke hulu, berenang-renang ke tepian, bersusah-susah dahulu, bersenang-senang kemudian. Begitu juga halnya dengan para peserta yang akan merasai pengalaman aktiviti Water Rafting ini.

Sebelum mereka boleh merasai pengalaman terapung di tengah tasik, semua peserta terlebih dahulu akan diajar cara untuk memasang rakit ini bersama-sama.

Selepas itu, barulah aktiviti berakit ini akan diteruskan dengan memikul pula rakit yang telah siap dibina itu tadi ke tebing sungai. Jelas kelihatan wajah-wajah riang dan gembira para peserta yang berpeluang merasai sendiri pengalaman membina rakit sebelum mereka menjelajah ke tengah tasik. Para peserta juga turut memakai jaket keselamatan sebelum meneruskan aktiviti hebat ini.

Sebaik sahaja tiba di tebing tasik pula, para jurulatih Asia Camp akan memberikan penerangan dan taklimat ringkas kepada semua peserta. Ini adalah perlu bagi memastikan tiada sebarang kejadian yang tidak diingini berlaku.

Setelah semua peserta bersedia, mereka akan menaiki rakit tersebut dan mula mendayung. Aktiviti berakit ini bukan sahaja mendedahkan keperluan kerjasama semasa membuat rakit, malah sikap kerjasama ini terus diperlukan semasa mereka mendayung rakit ke tengah tasik.

Antara kenangan yang paling menarik untuk para peserta adalah di mana, apabila mereka sampai di tengah tasik, inilah masanya untuk mereka terapung di atas air sambil menikmati pemadangan langit biru yang luas terbentang.

Indah sungguh songket bersulam, Hasil dari jahitan tangan, Berakit sambil melihat alam, Terapung di tasik beri ketenangan.

Keadaan di mana mereka dibuai gelombang lembut air tasik sambil wajah masing-masing disapu angin bayu akan membuatkan segala masalah yang melanda hilang buat seketika. Itulah yang digambarkan oleh para pencinta alam semulajadi betapa keindahan dan keunikan alam dapat memberikan seribu ketenangan kepada manusia.

Klik di sini unutk artikel seterusnya>>

KEM BERUNIFORM LANGKAH PERTAMA KERJAYA

Kem beruniform seringkali dianjurkan oleh pihak sekolah sebagai salah satu usaha bagi membolehkan para pelajar merasai pengalaman sebenar sebelum menjadikan uniform pilihan mereka sebagai satu kerjaya. Antara badan beruniform yang paling popular di kalangan para pelajar adalah kadet polis, kadet bomba, kadet pertahanan awam dan persatuan bulan sabit merah.

Ketiga-tiga badan beruniform ini mendedahkan pengetahuan asas kepada alam sebenar pekerjaan sebagai anggota polis, ahli bomba, ahli jabatan pertahanan awam dan juga petugas perubatan.

Semasa menjalani kem, mereka akan diajar dan dilatih untuk bangun pada awal pagi dan memulakan hari dengan senaman dan latihan kawad kaki.

Kem beruniform ini juga akan mendedahkan para peserta untuk mendalami serba sedikit ilmu pertolongan cemas seperti membuat anduh. Selain daripada itu, sesi motivasi juga akan diselitkan dengan menjemput ahli sebenar badan beruniform tersebut untuk berkongsi pengalaman dalam dunia pekerjaan.

Ini kerana apabila mereka di sekolah, mereka hanya didedahkan dengan teori sahaja. Namun ia berbeza apabila memasuki alam pekerjaan yang sebenar kerana mereka bukan sahaja perlu mempertaruhkan nyawa sendiri malah terikat dengan tanggungjawab dan ikrar janji untuk menjaga keselamatan dan nyawa orang lain juga.

Justeru, melalui perkongsian pengalaman daripada ahli sebenar akan menyedarkan para pelajar betapa pentingnya ilmu yang diperolehi dalam kem beruniform ini.

Selain daripada dapat mendedahkan para pelajar tentang dunia sebenar alam pekerjaan bagi golongan badan beruniform, para pelajar juga akan melatih ketahanan diri secara mental dan fizikal melalui aktiviti lasak yang lain.

Ibarat kata pepatah melentur buluh biarlah dari rebungnya, begitu juga halnya dengan kaedah pendedahan yang diterapkan dalam pelaksanaan kem berunifrom ini. Minat yang mendalam sejak dari kecil dibantu pula dengan pendedahan yang betul akan memudahkan para pelajar dalam menentukan hala tuju kerjaya mereka sejak di bangku sekolah lagi.  

Pengalaman bukan sahaja perkara yang telah terjadi pada diri kamu, tetapi apa yang kamu lakukan dengan kejadian yang kamu alami. – Aldous Huxley

Justeru, kem sebegini harus dijalankan dengan lebih kerap lagi kerana ia nyata memberi pelbagai manfaat dan kebaikan kepada semua pihak terutama kepada para pelajar.

Klik di sini untuk artikel seterusnya>>

MEMBERI MOTIVASI KEPADA PASUKAN

Memberi motivasi kepada ahli pasukan adalah salah satu skill dan kemahiran yang perlu ada bagi setiap yang bergelar pemimpin atau ketua pasukan. Ilmu ini adalah turut didedahkan secara terperinci dan lebih lanjut dalam kem kempimpinan yang diadakan di Asia Camp.

Pelbagai cara dan kaedah yang boleh digunakan oleh para ketua pasukan dalam usaha untuk memotivasikan ahli pasukan mereka. Antara cara yang boleh digunakan adalah dengan melalui pemberian ganjaran sebagai tanda menghargai penat lelah mereka. Kajian menunjukkan melalui kaedah pemberian ganjaran ini bukan sahaja dapat memberikan aura positif kepada ahli malah dapat menggalakkan mereka supaya terus memberi motivasi kepada ahli pasukan yang lain.

Pemimpin yang mahu mendorong ahli pasukannya perlulah sentiasa memimpin dan menunjukkan mereka cara kerja yang dikehendaki dan bukannya membiarkan mereka terkontang-kanting sendirian memikirkan apa yang perlu dibuat. Ini perlu bagi mengelakkan mereka tersalah langkah dan mengambil keputusan “pandai-pandai sendiri” yang akhirnya bukan sahaja tidak membuahkan hasil malah menambah tekanan dan konflik dalam pasukan.

Persefahaman yang tinggi juga perlu dicapai dalam setiap perhubungan dua hal. Bagi ketua pasukan dan ahli, apabila wujudnya persefahaman maka adalah lebih mudah untuk mereka merangka langkah-langkah yang perlu diambil dan memastikan matlamat pasukan tidak tersasar dan mencapai kejayaan.

Melalui kaedah memberi motivasi kepada ahli pasukan juga akan memastikan semua yang terlibat sentiasa merasa gembira dan mereka sentiasa cuba memberikan khidmat yang terbaik kepada pasukan atau jabatan.

Sebagai seorang pemimpin juga mereka hendaklah sentiasa bersedia berubah ke arah kebaikan. Cara ini menggalakkan seorang pemimpin supaya berusaha mencari jalan penyelesaian. Beliau sendiri perlu menunjukkan bahawa dia adalah orang yang pertama yang menerajui sesuatu perkara yang baru dan seterusnya membimbing ahli pasukannya pula.

Terimalah tanggungjawab dalam hidup anda. Ketahuilah bahawa anda sendiri yang menentukan tempat yang adan tuju, bukannya orang lain – Les Brown

Seorang pemimpin juga adalah perlu untuk sentiasa bersikap proaktif untuk mencari jalan penyelesaian sekiranya konflik dalam pasukan timbul. Ia bagi memastikan sesebuah pasukan dan organisasi itu sentiasa berada dalam keadaan siap sedia bagi menangani sebarang masalah yang timbul.

Klik di sini untuk artikel seterusnya>>

Kem Kepimpinan

Kem Kepimpinan

Kem Kepimpinan di Asia Camp boleh dikategorikan sebagai aktiviti yang sangat menyeronokkan kepada para peserta kem disini dan juga para pengunjung. Antara aktiviti rekreasi yang menjadi pilihan mereka adalah Night Walk dan Camp Fire.

Aktiviti rekreasi disini bukanlah aktiviti yang seronok semata-mata. Di sini pelajar akan didedahkan bagaimana menjadi pemimpin yang berkualiti melalui aktiviti ini. Aktiviti ini adalah sebagai meduim sahaja untuk memudahkan sesi pembelajaran pelajar untuk menjadi pemimpin yang cemerlang.

Sebagai contoh, night walking biasanya diselitkan dengan modul komunikasi berkesan. Komunikasi yang berkesan bukan sahaja melibatkan arahan yang jelas. Ia melibatkan kepatuhan seoarang pemimpin kepada pemimpin yang lain. Ia juga melibatkan semangat berpasukan di dalam menghadapi kesukaran.

Apabila peserta diberikan suatu tugasan yang mencabar, ini akan menyebabkan peserta lebih bersemangat di dalam melaksanakan tugasan. Dengan cara inilah, pembelajaran menjadi seorang pemimpin akan lebih berkesan.

Untuk aktiviti camp fire pula, peserta perlu mencari bahan bakar pada waktu petang. Ia bukan semata-mata aktiviti membakar kayu dan menjadikan ia besar. Itu keseronokan semata-mata. Ia adalah bagaimana peserta merancang sesuatu tugasan dengan baik. Kemahiran merancang adalah kemahiran yang sangat penting sebagai seorang pemimpin. 

Apabila kita memberikan suatu aktiviti yang seronok kepada peserta, pembelajaran dapat disampaikan dengan mudah. Ia, hanya dengan melalui aktiviti camp fire.

Jika pada waktu siang para peserta disajikan dengan pelbagai aktiviti lasak yang mengeluarkan peluh, berbeza pula di waktu malam di mana para peserta akan lebih bersantai sambil menikmati pemandangan hutan di waktu malam.

Kesemua aktiviti ini akan disulam dengan modul ini seperti asas kepimpinan, kemahiran komunikasi, sikap seorang pemimpin dan pembangunan karakter seorang pelajar untuk menjadi seorang pemimpin

Asas kepimpinan adalah melibatkan modul sikap kepimpinan, kemahiran kerjasama dan disiplin di dalam melakukan suatu tugasan.

Kemahiran komunikasi pula membolehkan peserta sebagai seorang pemimpin menyampaikan mesej dengan tepat dan terang. Mesej itu pula mestilah dapat diiukut dengan baik oleh pengikut. Semua kemahiran ini akan didedahkan sepanjang kem kepimpinan ini berlangsung.

Pembangunan karakter pula membolehkan peserta mengenalpasti apakah ciri-ciri di dalam diri yang perlu ada sebagai seorang pemimpin. Sifat bertolak ansur, sifat berdiam diri pada waktunya dan boleh mendengar pendapat orang lain adalah sifat yang perlu ada pada seorang pemimpin.

Pada waktu malam yang kedengaran bunyi cengkerik saling sahut-bersahutan, pemandangan indah langit dengan cahaya bulan dan bintang sungguh mendamaikan dan mengasyikkan. Ini sekaligus menyeronokkan peserta. Apabila peserta seronok, konten pembelajaran akan lebih mudah disampaikan dan difahami oleh peserta.

Night Walk pula memberi pengalaman baru dalam aktiviti kepimpinan kepada para peserta kem kepimpinan. Selain pengalaman sebegini bukanlah sesuatu yang boleh dirasai setiap hari, aktiviti ini akan dapat meningkatkan keberanian dan saling mempercayai antara satu sama lain kepada para peserta. Ini kerana semasa menjalankan aktiviti Night Walk ini para peserta diminta mengingati siapa yang berada dihadapan dan belakang mereka sebelum menerjah masuk ke dalam hutan. Inilah ciri asas yang perlu ada pada seorang pemimpin di dalam mempimpin pasukan

Aktiviti Camp Fire pula lebih kepada memberikan waktu rehat dan santai kepada para peserta setelah penat dengan pelbagai aktiviti riadah lasak pada waktu siang. Kebiasannya, para peserta akan menyanyikan sebuah lagu sebagai pembukaan semasa aktiviti Camp Fire. Ia kemudiannya diteruskan dengan sesi bercerita dalam aktiviti santai malam di kem ini.

Sekiranya para peserta ingin merasai pengalaman tidur dalam khemah pula, khemah yang telah siap dipasang pada waktu siang hari boleh menjadi pilihan mereka. Manakala sekiranya peserta mahu memilih tempat tidur yang lebih selesa, kemudahan bilik tidur tetap boleh menjadi salah satu alternatif bagi para pengujung.

Berjalan di tengah alam menyembuhkan banyak perkara. Menghirup udara segar dan melihat pemandangan indah di muka bumi sangat berkesan untuk membersihkan fikiran, menghilangkan kebosanan, dan membangkitkan suasana. Selain itu dapat juga belajar mengenai kehidupan dengan mengamati alam – Dawn Gluskin

Suasana sunyi pada waktu malam di dalam hutan boleh menjadi pilihan bagi mereka yang ingin mencari bermuahasabah memperbaiki diri. Amat penting bagi seorang pemimpin bermuhasabah bagi memperbaiki diri.

Klik disini untuk artikel seterusnya>>

 

Bonus, kami ingin kongsi kepada guru sekolah tentang bagaimana guru boleh malaksanakan kem kepimpinan dengan baik.Tips melaksanakan Kem Kepimpinan Pelajar

Tips melaksanakan Kem Kepimpinan 

 

AKTIVITI RIADAH LASAK PENUH MANFAAT

Aktiviti riadah lasak menjadi pilihan para penggemar sukan riadah seperti Abseiling, Flying Fox dan Wall Climbing. Tidak dinafikan sama sekali aktiviti-aktiviti sebegini bukan sahaja dapat menyihatkan badan malah dapat melatih untuk membina ketahanan mental dan fizikal seseorang.

Para pengunjung yang pernah menyertai mana-mana kem dan program motivasi di Asia Camp sesetengahnya berpeluang merasai pengalaman menyertai aktiviti riadah lasak ini. Jika sebelum ini mereka sering menjalankan aktiviti riadah ringan seperti berjoging di taman-taman awam atau berzumba namun di Asia Camp para peserta tidak melepaskan peluang untuk merasai pengalaman berharga yang nyata jarang-jarang sekali boleh dirasai ini.

Aktiviti riadah lasak mendidik seseorang untuk tekad dan cekal dan turut mempelajari cara mengatasi ketakutan dan sifat rendah diri dalam diri masing-masing. Sebagai contoh seseorang yang mempunyai rasa takut akan ketinggian perlu benar-benar berani dan menyakinkan dirinya untuk menyertai aktiviti Flying Fox atau Abseiling.

Selain daripada itu, aktiviti sebegini juga dapat menambah kekuatan fizikal seseorang. Bagi mereka yang bekerja sebagai perajurit Negara seperti ahli bomba, polis dan askar, latihan seumpama ini adalah rutin harian mereka yang perlu dijalani setiap hari. Justeru, tidak hairanlah golongan ini mempunyai ketahanan fizikal dan mental yang kuat dan jitu.

Kenangan tetap kenangan.. pengalaman ke Asia camp.. huhu.. tarikh 13/10/2017 takkan pernah dilupakann.. projek akhir riadah dan rekreasi di Ulu Selangor.. student DPB, DIA, DCA.. korg memang awesome.. sesama membantu.. keprihatinan wujud dalam setiap aktiviti yg di jalankan.. ???
rindu kenangan disini.. – Nur Arifah

Bagi golongan di luar sana yang ingin merasai pengalaman menyertai aktiviti riadah lasak ini anda tetap berpeluang merasai pengalaman tersebut dengan mengadakan mana-mana kem latihan, kem motivasi atau kem jati diri di Asia Camp. Kesihatan yang baik adalah penting bagi setiap individu dalam meneruskan kehidupan seharian. Jika anda mula merasa tidak sihat lantaran bekerja di bawah udara penghawa dingin, maka sudah tiba masanya untuk anda berhenti seketika daripada rutin harian tersebut dan merasai pengalaman berbeza untuk mengembalikan motivasi diri anda. Segala yang anda perlukan tersebut boleh dirasai di Asia Camp.  

klik disini untuk artikel seterusnya>>